Fiestas y verano: así será el receso administrativo que dispuso Entre Ríos

El decreto firmado por el gobernador Rogelio Frigerio establece días de asueto y un receso escalonado que se extenderá hasta el 16 de enero. Durante todo el período se suspenderán los plazos administrativos, pero se mantendrán guardias para asegurar la continuidad de los servicios esenciales.

El Gobierno de Entre Ríos oficializó el cronograma de asueto y receso administrativo que regirá durante las fiestas y los primeros días de 2026. El decreto, firmado por el gobernador Rogelio Frigerio y el ministro Emanuel Troncoso, establece un esquema que combina jornadas de inactividad específicas con un período más extenso de receso imputado a la licencia anual ordinaria de los agentes. La medida, según se explicó, busca facilitar las reuniones familiares de fin de año y ordenar la organización interna de la administración pública provincial.

El documento fija tres días de asueto para todo el personal estatal: el 24 de diciembre, víspera de Navidad; el 31 de diciembre, víspera de Año Nuevo; y el 2 de enero de 2026. A estos se suma un receso administrativo dividido en dos tramos discontinuos. El primero abarcará los días 26, 29 y 30 de diciembre, mientras que el segundo se extenderá desde el 5 hasta el 16 de enero inclusive. Todo ese período será descontado de la licencia anual de los trabajadores, tal como lo establece el Artículo 2° del decreto.

Más allá de la inactividad general, el Gobierno aclaró que la medida no implica una paralización total del Estado. Durante todo el lapso de asueto y receso quedarán suspendidos los plazos administrativos, pero se deberá garantizar la continuidad de los servicios esenciales. Para ello, cada Ministerio y organismo tendrá la responsabilidad de organizar las guardias necesarias, adecuándolas a las particularidades de cada área para evitar que la ciudadanía vea resentida la atención en funciones consideradas indispensables.

El decreto remarca que la prestación de estos servicios deberá mantenerse sin interrupciones, y que las modalidades de trabajo durante el receso quedarán a criterio de las autoridades de cada jurisdicción. De esta manera, el Gobierno provincial busca equilibrar el descanso del personal con la obligación de asegurar el funcionamiento básico del Estado en un período en el que tradicionalmente disminuye la actividad administrativa.

Fuente: APFDigital